參鑒妹妹大人的部落格

這篇真的是自己很苦惱，上網查了一下終於找到方法的。

用ATM可以解決

插入金融卡—按功能修改—上面的地方找到網銀專區（中間那格）—找到申請網路銀行—重新輸入網路銀行使用者代號/密碼（沒有英文沒關係，輸入6-12位數字，之後會再去自己的app修改）—登入本人all—全部重設就可以啦🎉

就這麼簡單，由於妹大最近工作地方沒有中信，煩惱了一陣子，這個方法給無法去臨櫃解決的各位，祝大家重設成功～

展場人生輾轉來到了寶貝主場，婦幼展一般攤位約略是賣孕婦或寶寶的東西，商品算不複雜，比較多的也可能是食品類。

一、薪水

婦幼展多是基本時薪，可能有些商家會給銷售獎金，也需要職前訓練但不支薪居多。

二、工作內容

這方面妹大是負責寶寶餅乾，主要工作簡單，給試吃，拉客人進攤位；這方面要小心一點，一、寶寶有沒有過敏，二、不同月份的寶寶可以吃的食品不一，很多餅乾細分到幾天到幾個月都有，要稍微記一下，然後告知。

基本起手式就是，幾個月了、有沒有吃過什麼什麼剩下就是各種吃吃吃。

三、結論

其實婦幼展蠻單純的，基本客人也都是媽媽居多，滿場小寶寶，算是心靈淨化，不過中間有一點小插曲，其中老闆突然要求我穿玩偶裝，但我們一開始工作內容中並沒有溝通到，人到現場才說，我當場委婉說不太舒服拒絕了，後來老闆提到加薪，但我衡量自己的狀況還是拒絕了。

後來尷尬的是另一個工讀妹妹接受了，我想如果不是我本身有職場經驗，也可能無法拒絕，這方面我覺得是很多時候我們可能因為上司、老鳥而無法拒絕很多要求，妹大想說的是，可以看一下合不合理、有沒有必要，才做決定；首先是我有沒有必要透過娃娃裝去累積經驗、其次是我提前問過工作內容，並未提及並且是在我已經到了現場，無法拒絕的狀況跟我說的，我覺得很突兀，因此不只這種情況，其實職場上很多這種問題，要怎麼拒絕然後不丟工作不得罪人是很大的學問！

電競展的工讀不太常見，基本都是有業內的固定群組，通常電競展只找兩種一、進退場＋雜事工讀，二、ＣＯＳ的漂亮女孩。
妹大應徵的是工讀部分，基本上也就工讀做說明。

一、薪水：
因為進退場完全繁雜，所以價格也會比較高，會到起碼１５００一天，電競展比較單純，不會有太多討論空間，說多少就多少，職前訓練也會跟進場業務一起進行，所以基本會給薪水，跟很多展場工讀不太一樣。

二、工作內容
這方面每家可能不同，但可能大同小異，我本身是在手遊攤位，主要賣遊戲周邊，所以基本是負責貨源管理、結帳；比較特別的是我們老闆很放心，我們三個小工讀基本包辦了全部售賣現場，結束後要記帳、點商品等等，算是有點心累的，因為可能帳對不上，或者商品給錯等等，我的情況是老闆蠻好的，不誇張情況就不計較。

但有可能的情況會是結帳會是老闆信任的人，剩下的由新手工讀負責。

比較舒服的是，我們不需要出去推銷，通常客人會自己上門，但這方面還是由不同的商家業務應該不一樣。

三、結論

基本上攤位販售包含收銀的工作來說，妹大覺得錢方面要小心，由哪個工讀負責就一直讓同一個，不要換來換去最後一天錢少了就大家一起負責，妹大一開始犯了個錯誤就是沒有記一開始的起始現金，然後現場的人們都是金錢無能，連飯錢什麼小錢都從收銀機拿沒跟我說，所以帳就一團糟。

如果工讀內容還要負責帳務一定要記得一件是
１．老闆一開始的起始資金是多少？
２．吃飯的錢、飲料、小東西的發票要留好，最好不要都從收銀機拿，然後找的錢嘩啦啦丟回去，一開始就確定雜物費約１０００以內，就乾脆拿一千起來另外放，發票、收據、零錢都放同一個地方。
３．要放公開的群組記事簿紀錄，然後不要想別人會做，自己做起來，或默默做，因為妹大就發生別的工讀說要用，結果最後問我不是都是我在處理的。

因為疫情的關係，妹大開始了台灣短期打工的生涯@@

第一站就是旅展，妹大參加的是高雄旅展，以下是自己總結的注意事項跟心得，給大家參考。

一、薪水：

這個大家應該很好奇，薪水到底怎麼算，怎樣樣才合理？

1.單位：

我的經驗是有日薪、小時薪、整場薪，看大家怎麼算合理，基本上高雄，小時薪都基本工資，日薪可能看似划算，但常常讓妳早到遲退，整場就更看老闆的良心了！

日薪也要自己算一下，工作時間*基本薪資，到底有沒有符合，有些店家真的給1200一天但9小時的。

2.結算：

現領、匯款各有不同，現領最好，當面算清楚再走，匯款也要注意時間，三日後、下個月15號過後等等，端看自己需求。

3.獎金：

一般而言，很多旅展廠商會開獎金支票，但可能發生獎金不發，或者說業績好有獎金，至於業績好或不好就看老闆的解釋了，最好是應徵電話中講清楚。

4.教育訓練：

很多廠商會提前一天說教育訓練，但偷偷讓妳去幫忙，這方面最好問清楚時間、有沒有支薪（一般而言大多沒有，但可以提前看一下條件）

總結：最好就是現領+有獎金（以人頭或清楚的業績量計算）+教育訓練支薪

二、廠商評價

這方面我建議大家應徵以前一定要問清楚，google評價等等，也有新聞可以查廠商是不是不良企業，可能會有各種風險，比如第一天業績不好就大量裁員的，或者沒休息時間等等，另外我覺得這方面還有一個點是，評價不好也不好賣，業績也會不好，都是連鎖反應。

三、具體工作內容

這方面應該會分成，賣房間或賣行程；也有兩者都有，基本上房間會比較好賣，行程見仁見智，台灣人喜歡自駕自助行，基本會需要了解行程的地點、玩什麼，房間房型、價格；有的店家會是讓工讀帶人，正職簽約，也有正職工讀一起一條龍這樣。

四、小撇步

多多聽老員工的話術，與說一些吸引人的話，比方說行程，就可以說包吃包住，住宿就可以說含晚餐等等。也可以找一些當地特色作為描述點。

再者很多客人是比較來來去去，很可能第一次沒中但回頭找妳，因此給的傳單記得寫上自己的手機號碼，跟他們說你們以後進來不要買票打給我我帶妳進來。

以上就是妹大5天的工作心得，滿好玩的，也很有成就感，只要有誠心一直發傳單就會有人願意進來跟妳買的！